2019年5月25~26日，笔者有幸参加商会组织的主题为“团结奋进、砥砺创新”第五届拓展训练，作为商会会员，倍感欣慰：

　　一、这次拓展活动商会秘书处提前一个月精心组织、策划;对商会吕会长、吴秘书长为首的领导班子成员的辛勤付出与无私奉献而感到欣慰!

　　二、运营商会如同经营企业、不参与其中、不知其苦，商会能有今天的成绩与领导成员和全体会员的共同努力密不可分，商会号召大家学习“黄埔精神”意味深长，让在粤的光山企业家们有了向上的力量，让智慧的光山人、勤劳勇敢的光山人在广东的这片热土找到了“组织”、找到了“娘家”!

　　三、通过与高手的交流与沟通、通过学习“黄埔精神”在缅怀先贤之时，更重要的能够学以致用!

　　笔者是第二次参加商会组织的拓展训练，拓展训练是熔炼团队、培训团队的最好方式，我将学习感悟写出关于团队的文章分享给我各个公司的团队成员，同时也分享给商会单位会员们。

　　经过两天与大家的接触与碰撞，学到了团队的力量，组织的力量，也学到了拓展队友的创新知识。非常感谢光山商会这个平台，我也会好好珍惜商会这个平台给的每一次学习与交流的机会，今天早上因为有队员离队未请假，导致吴秘书长与吕会长受罚的事情，我心有余悸，我保证在以后的拓展活动中不抛弃不放弃。望以后有更多的、高质量的、这样有意义的拓展活动。我也会24小时免费为商会的各位会员提供专业的汽车使用及相关方面的知识。

　　这次拓展训练的体会，总结起来有以下几点：

　　一是分层管理、明确领导极其重要。每个人的岗位职责确定之后，各司其职，有利于明确责任，发挥个体的主观能动性，使其既知道自己应该做什么，又思考怎样做好。

　　二是做事要先做计划，再开展行动。这就是“磨刀不误砍柴工”的道理。

　　三是遇到问题应学会换位思考。在工作中，不要为表面的现象所困扰，有些印象其实是主观的臆想，需要你的耐心和智慧，通过分析、判断，充分了解它的本质，通过组织、协调达到目标，通过沟通交流，才能建立多赢的局面。

　　四是要学会相互配合。在工作中，各部门之间，会员之间需要沟通和信息的共享，需要相互配合和协调，形成力量的整合才能完成共同的任务。

　　五是要看到差异，容纳差异，协调差异，利用差异，在差异中取长补短，在差异中塑造一个完美的集体、完美的团队。

　　六是要以大局为重。我们的集体是临时组织起来的，每个人都有不同的性格特点、生活习惯、喜好、长处和短处，这些习惯，有些对团队有利，有些对团队有害。在实际工作中要正确区分个人和团队的利益，不能把生活中的不良习惯带到工作中来，要积极、快速的转换自己的角色和心态，准确定位，服从安排。为了完成团队的任务，我们必须遵守纪律，团结协作，扬长避短，甘于奉献。

　　拓展训练的过程中，我得到的收获超出了以往阅读书籍获取的间接经验和总结。它改变了我这些年来的思维模式，超越了自我，认识了团队的巨大力量，也领悟了创新的重要意义。努力在以后的工作中，不管是政府招商，还是为商会会员服务工作，充分发挥团队力量合作精神。

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