今天想写写关于团队拓展活动一些感悟，但是发现之前写过一篇关于第一次参加公司拓展活动的文章，写的很简短，内容不够丰富，索性重新编辑一下，在分享给大家看看。

　　2009年刚从新疆毕业回到成都，机缘巧合之下来到现在的公司，大概上了一周班，就遇到公司组织团队拓展活动，地点是在一个郊区的农家乐，离我住的地方比较远。

　　我的直属领导问我有没有时间周末一起去农家乐玩，说是可以加快与其他同事认识，方便后续工作配合，我也觉得拓展活动蛮好的就答应去了。

　　当时，刚参加工作，没啥社会经验，只是想到才来公司几天，也没认识几个人，公司类活动都应该积极参加，这样才好融入团队，毕竟也是想好好在公司做事。

　　在公司呆了一周，我对公司了解仅仅停留在网站上的“关于我们”，除了直属领导外其他同事沟通较少，甚至对公司的盈利模式都不是很清楚。

　　通过这次拓展活动聚会，让我这个刚入职的新人对公司背景，经营，同事等情况有了更多的了解，某些信息甚至颠覆了原来的认识，也让我对自己今后的工作有了更多思考和努力的方向。

　　之前以为这就是一家普通网络公司，旗下应该有很多网站，这次活动了解到公司只有一个网站，一直专注于在线法律服务行业，早期是一家公益网站，后期才转向盈利性公司，希望通过互联网技术推动法制进步，员工是一群有理想抱负的年轻人。

　　之前以为这个网站就是通过在页面上挂一些联盟广告进行盈利，这次活动了解后，发现理解有偏差，该网站成立至今已有五年历史，每天帮助几万有法律需求用户解决法律问题，而且和成都律师关系比较紧密，页面上除了少量联盟广告，大部分都是靠自营广告和服务收费。

　　之前以为我主管是一个外行，因为他交代工作方法有些和我做个人站长时了解不一样，但这次拓展活动接触后，发现理解有点片面，他是从销售转编辑，然后开始接触运营，而且又是在这个行业平台上磨练，很多都是实践经验，而我的知识仅仅停留在理论层面，与实际情况有点不符。

　　之前在公司呆一周，除了上级领导和同时进公司两个销售有接触，其他人基本没有说过话，更不清楚团队成员各自分工，这次拓展活动接触后，对公司组织机构有了了解，也知道谁是工程师，谁是设计师，当然也让他们知道有我这个人，我是干什么工作的，以后工作对接方便很多。

　　刚才我也提到过，我是个人站长出身(之前我有介绍，点击这里了解)，在大学期间就开始接触网站，对网站建设、流量运营、关键词排名、网站编辑、推广有一些浅显的了解，通过这次活动对公司网站有了更深的了解，让我更加坚信这个平台能够让我学到很多东西。

　　为什么这样说呢?稍微懂一点网站运营的人都清楚，平台的大小直接决定你的发挥空间。这是一个运营了五年多的行业网站，至今已取得了很高的网站权重，是其他小网站无法超越的，能够在这样的平台实践，是我的幸运，因为普通网站是无法淋漓尽致的学习到流量推广，排名优化，内容建设等。

　　虽然整个拓展活动我没有说太多话，更多是一个倾听者，但是我为了融入团队，积极主动的参加到老同事的聊天、散步、麻将中。(后面想想也是，如果不靠自己主动，就只能一个人耍手机了)

　　或许，今天去问曾经参加那次聚餐的同事，可能对我有印象的人不多，但至少从我的角度来说，收获还是很大的，在工作之外可以看到同事的另一面，也更容易拉近同事间彼此的距离，利于后续工作沟通协助，我觉得挺好的。

　　团队活动可以促进同事间感情交流，增强内部沟通效率，提高团队凝聚力，缓解工作压力，放松紧张神经，这是大家都知道事情，也是大部分活动目的和意义。

　　但是，有一个前提，就是自己是否主动融入到团队活动中，还是默默的一个人玩着手机?这个选择，直接影响活动目的和意义是否达到。

　　以上部分为我第一次参加公司拓展活动回忆，你还记得自己的第一次参加团队拓展活动是怎么表现的吗?

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