2018年1月21日下午，公司召开了上周六素质拓展活动暨17级信管冬季联谊会的工作总结会议，会上对本次活动进行了深入的讨论总结，同时各部门对部门工作的开展做了汇报，并对以后的工作做了规划与展望。
参与本次会议的人员有：职素老师刘源源及公司各部门经理、主管。活动目的: 增进部门之间的相互理解、共同协作，建设一支高质量高素质的学生队伍，为今后工作的开展打下良好的基础。
计算机信管专业是一个大家庭、一个大团队，做好团队的内部建设，对我们今后工作的开展具有一定的积极意义。本着让团队成员加强沟通以及培养团队精神的初衷举办了本次素质拓展活动。
会议上，各部门经理、主管逐个对本次活动进行总结发言，评价此次活动成功与否，哪些做的好，不足的地方在哪等等。通过集体总结，讨论，每个人对本次活动都有了一个比较深入、全面的认识。明确了问题点以及以后努力、改进的方向。刘老师针对大家的发言进行了点评与总结，让大家认识到自身不足的情况下也给予大家充分的肯定：本次活动虽有不足，但是活动后我们能及时发现问题并找到解决方案也是很可贵的。此次活动的开展也达到了我们加深部门成员之间及部门与部门之间的沟通与联系，培养、锻炼团队精神的初衷。鼓励大家再接再厉，总结经验，吸取教训，为以后的工作开展打好基础。
此次活动在我专业乃至我院是首例，活动形式较为创新，对促进同学们之间的沟通与交流，增进感情，培养团队协作能力与竞争意识起到积极的带动作用。虽然由于经验不足很多地方有待改进与提高，但是总体来说达到了预期的效果，充分带动了同学们的积极性，为以后各部门工作的开展打下了坚实的基础。活动总结之后，各部门又针对部门工作的开展情况做了汇报，并对接下来部门工作的开展做了规划与展望。
经过此次会议，大家对目前以及以后的工作都有了较深入的认知，也更清晰以后各项工作的开展方向及方法。各部门需加强沟通联系，相互学习，共同进步，同时不断完善部门规章制度，提高自我管理能力，提高工作效率，更好的完成学习与工作。
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