这是一个拼“颜值”的年代，表象的东西更能吸引人进而忽视内在的本质。
团队拓展训练很有记忆，翻动400斤的轮胎只不过让你腰酸腿疼好几天罢了，而那些言论如同精神食粮或许影响一生，不是吗?“改变不了别人就要改变自己”、“穿过老师胯下的反而是那些总经理级别的人”，“你犯错误的代价是背后有很多人默默的为你承担责任”……拓展老师的这些话对于一个不惑之年的我来讲更有体会。
初入职场，我们往往考虑的是自己的体会与感受，给足面子似乎更能体现自我。一言不合便翻脸，甚至会以触及底线为由而揭竿而起。愤青的世界不能用理智来解释，表象更能激发他的热血与怒火。对错与否，估且不论，在职场这些沉不住拍拍屁股一笑而过的大有人在。对他们来讲，这是一种不食嗟来之食的清高与自豪。
相反“卧薪尝胆”、“东山再起”却为我们勾勒出了另一幅图景。与其守着面子不放，不如放下身段面对现实踏踏实实做起。那些总经理之所以放下面子，是因为他们认为学到东西充实自我这个里子比胯下之耻更加重要。
或许，这就是成功的人之所以与常人不同的一个原因吧，在他们看来面子有时真的一文不值。正是这种不经意间，他们的自我魅力得到了升华，于无形中反而获得尊重，取得成功。面子是不需要他人施舍的，而需要靠自己去赢得。不要太爱面子，但绝对不能没有尊严，我们需要做的是不断强大自己。
面子和里子不可分隔，互为表里，相辅相成。里子是面子的内涵和底蕴，靠面子来表达;面子是里子的外在表现形式，靠里子来支撑。缺乏里子的面子是空中楼阁，它会在偶然的阿谀奉承中让人迷失自我。强大的里子会赢得更多的面子，纵然偶尔放下面子依然改变不了他伟岸的形象。
如何使面子大方得体，里子从容怡然?这时我们需要一面镜子。通过它，我们透过表层看清对手真象，更能知已知彼，百战不殆。于己，它更是前进的宝物：立一面镜子，不时照照，审视面子，思索里子，超越自我，找准位置。当然，偶尔用镜子适度放大自己的面子，也未尝不可 。
职场中，如果将努力踏实工作、提升自我能力当作里子的话，那么只有不断强大，做出完美的产品，提供满意的服务，才能赢得客户的尊重与信任，从而赚足面子，前行的路上，别忘了那面镜子。
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